公積金繳存基數(shù)怎么算

公積金繳存基數(shù)怎么算？本站小編介紹，住房公積金一般分為兩部分，一部分是我們個(gè)人繳費(fèi)的部分，同時(shí)單位還會(huì)給我們繳納一部分住房公積金。

單位給我們交的住房公積金，一般會(huì)根據(jù)住房公積金的繳存基數(shù)進(jìn)行確定。公積金繳存基數(shù)是按照職工本人上一年度的實(shí)際月平均工資來繳存，個(gè)人工資總額的計(jì)算口徑企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位還有所區(qū)別，具體是：

企業(yè)工資總額應(yīng)包括，計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資。

機(jī)關(guān)、事業(yè)單位中，實(shí)行職級(jí)工資制的人員的收入包括職務(wù)工資、級(jí)別工資、基礎(chǔ)工資、工齡工資、職務(wù)崗位津貼、綜合補(bǔ)貼；機(jī)關(guān)單位中的技術(shù)工人的工資包括崗位工資、技術(shù)等級(jí)（職務(wù)）工資、按國家規(guī)定比例計(jì)算的獎(jiǎng)金、職務(wù)崗位津貼和綜合補(bǔ)貼；機(jī)關(guān)單位普通工人的收入包括崗位工資、按國家規(guī)定比例計(jì)算的獎(jiǎng)金、職務(wù)崗位津貼、綜合補(bǔ)貼；實(shí)行職務(wù)（技術(shù)等級(jí)）工資的事業(yè)人員包括職務(wù)（技術(shù)等級(jí)）工資、按國家規(guī)定比例核定的津貼（活工資）、職務(wù)崗位津貼、綜合補(bǔ)貼；事業(yè)單位技術(shù)工人收入包括技術(shù)等級(jí)工資、崗位津貼、職務(wù)崗位津貼、綜合補(bǔ)貼；事業(yè)單位普通工人工資收入包括等級(jí)工資、津貼（活工資）、職務(wù)崗位津貼、綜合補(bǔ)貼。

另外，以上的企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資中還應(yīng)該包括，按有關(guān)規(guī)定列入工資基金發(fā)放的各種獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等。如國家標(biāo)準(zhǔn)的年終一次性獎(jiǎng)金、警銜津貼、特殊崗位津貼；省定一次性目標(biāo)完成獎(jiǎng)；市定年終崗位補(bǔ)貼、奮斗目標(biāo)獎(jiǎng)、誤餐費(fèi)、節(jié)編獎(jiǎng)、崗位責(zé)任獎(jiǎng)。除以上所列項(xiàng)目外其他不得列入繳存基數(shù)范圍。

需要提醒的是，住房公積金繳存工資基數(shù)每年核定一次，每年繳存單位攜帶加蓋公章的上年度12月份工資報(bào)表到當(dāng)?shù)刈》抗e金管理機(jī)構(gòu)進(jìn)行基數(shù)調(diào)整。

一般情況下，住房公積金繳存工資基數(shù)按職工本人2013年度工資總額除以12再乘以12%求得，機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員管理和事業(yè)單位，繳存工資基數(shù)按照津補(bǔ)貼規(guī)范后的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算；企業(yè)單位按照計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、各種獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、加班工資、特殊情況下支付的工資為基數(shù)計(jì)算，您可以按公式核對自己的公積金繳存額。

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